茨城県かすみがうら市の介護士求人
介護老人保健施設 葵の園・霞ヶ浦 介護福祉士 正社員 の求人
給与
月給:187,000円~229,200円
勤務地
茨城県かすみがうら市下稲吉1136-40
雇用形態
正社員
施設形態
デイケア
おすすめポイント
《定員40名のデイケア◎》日勤のみ!日曜日休み♪定年65歳&再雇用制度あり☆子育て中の方にもオススメ!
キャリアアドバイザーからの一言
かすみがうら市にある「介護老人保健施設 葵の園・霞ヶ浦」のデイケアにて、介護福祉士をお持ちで実務経験のある介護職員を募集しています◎日曜日休みの週休2日制!年間休日は115日と安定しており、プライベートの時間も大切にしながらご勤務いただけますよ☆扶養手当などの各種手当もあり、安心して続けられる制度が整っています。チームワークを大切にしながら業務に取り組んでいただける方をお待ちしています◎ご興味のある方や詳しく知りたい方はお気軽にお問い合わせください!
採用担当の声
あなたの希望条件にピッタリの転職先をお探しします!まずはお気軽にご相談ください♪
求人情報
| 給与 | 月給:187,000円~229,200円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 茨城県かすみがうら市下稲吉1136-40 |
| 勤務地・最寄駅 | 茨城県かすみがうら市下稲吉1136-40 / JR常磐線(取手~いわき) 神立駅 |
| アクセス | JR常磐線(取手~いわき) 神立駅から車7分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 介護福祉士 |
| 施設形態 | デイケア |
| 園名 | 介護老人保健施設 葵の園・霞ヶ浦 |
| 法人名 | 介護老人保健施設 葵の園・霞ヶ浦 |
| 仕事内容 | ●デイケアにて、食事・排泄・移動・入浴介助、レクリエーションの実施、送迎などをお任せいたします。 ●日勤のみの勤務なので、体への負担も少なく家庭や子育てとの両立もしやすい環境です◎ ●定年は65歳ですが、再雇用制度があるためこれまでの経験を活かしながら長く働くことができますよ♪ |
| 勤務時間 | (1) 08:30~17:30 |
| 休日・休暇 | 【休日】週休2日制(日曜日休み)【年間休日】115日【休暇】有給休暇 |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 / 退職金制度:あり(勤続年数不問) / 職務手当:1万円 調整手当:1万円~3万円 特別手当:5,000円 皆勤手当:1万円 処遇改善手当:4万円~5万5,000円 扶養手当 通勤手当:実費支給(上限3万円 / 月) / マイカー通勤可能(駐車場あり)、定年制あり(一律65歳)、再雇用制度あり、育児休業取得実績あり、介護休業取得実績あり、子の看護等休暇取得実績あり / 資格:介護福祉士、普通自動車運転免許(AT限定可) 経験:実務経験 |
| 応募資格 | 介護福祉士 |
よくある質問
Q. 勤務条件を詳しく確認してから応募できますか?
A. はい。勤務時間、休日、給与などの条件面を確認してから検討できます。納得感を持って進めやすい求人です。
Q. 経験が浅くても応募を検討できますか?
A. 経験年数だけで判断せず、これまでの働き方や希望をふまえて相談できます。新しい環境で挑戦したい方にもおすすめです。
Q. 事前に質問だけしても問題ありませんか?
A. 問題ありません。応募前に気になることを確認できるので、不安を減らして前向きに検討できます。
Q. 家庭やプライベートとの両立は相談できますか?
A. はい。働き方の希望や大切にしたい条件を確認しながら、無理なく続けられるか相談できます。
Q. 他の求人と迷っている場合も相談できますか?
A. もちろんです。条件を比べながら自分に合う職場を探せるので、気になる求人の一つとして気軽に検討できます。
A. はい。勤務時間、休日、給与などの条件面を確認してから検討できます。納得感を持って進めやすい求人です。
Q. 経験が浅くても応募を検討できますか?
A. 経験年数だけで判断せず、これまでの働き方や希望をふまえて相談できます。新しい環境で挑戦したい方にもおすすめです。
Q. 事前に質問だけしても問題ありませんか?
A. 問題ありません。応募前に気になることを確認できるので、不安を減らして前向きに検討できます。
Q. 家庭やプライベートとの両立は相談できますか?
A. はい。働き方の希望や大切にしたい条件を確認しながら、無理なく続けられるか相談できます。
Q. 他の求人と迷っている場合も相談できますか?
A. もちろんです。条件を比べながら自分に合う職場を探せるので、気になる求人の一つとして気軽に検討できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
この求人について相談する